被保險人超過1000萬人的勞保年金改革,砍誰最多? 2017-04-132017-04-13 周 建序周 建序 0 Comments 10:20:58 Categories: 修正法規 勞動法 106.4.13.<被保險人超過1000萬人的勞保年金改革,砍誰最多?> 改革真是一個大帽子!要改誰?平均投保薪資用180個平均計算是啥概念?平均後剩多少? 砍誰最多?何人影響最多?中年失業、低薪族砍最多!10年後還要再改嗎? https://www.facebook.com/photo.php?fbid=1574696455881688&set=a.1574674319217235.1073741877.100000240458046&type=3&theater 其他相關主題勞工退休金與勞保退休給付新舊制常見爭議及訴訟案例解析勞工退休金對於禁止扣押的保護規定各有不同!台北台中11月份課程大綱105年四月份起人資法律讀書會報名表及研討大綱新修正性別工作平等法 明(13)日生效~有薪產檢假 明天起就能請了休假/例假日加班應否計入46小時? Related posts: 單身勞工過世勞保費充公?擬修法 作者: NewTalk 新頭殼 | 新頭殼 – 2013年4月1日 下午3:23 相關內容 […]... Leave a Reply 取消回覆發佈留言必須填寫的電子郵件地址不會公開。 必填欄位標示為 *留言 * 顯示名稱 * 電子郵件地址 * 個人網站網址 Δ 這個網站採用 Akismet 服務減少垃圾留言。進一步了解 Akismet 如何處理網站訪客的留言資料。 文章導覽 PREVIOUS PAGE Previous post: 20121123商業週刊採訪NEXT PAGE Next post: 勞工退休金與勞保退休給付新舊制常見爭議及訴訟案例解析 Related Post 常年研究班常年研究班 台中班:1019(日)營業秘密防範與競業禁止(含經理人及董事)之法律問題及爭議案例分析 台北班:1017(五) […] Read MoreRead More 勞動事件法企業因應~以工時與工資為例勞動事件法企業因應~以工時與工資為例 報名連結:https://forms.gle/iNoa5QoZ4DNttR3u8 勞動事件法 […] Read MoreRead More 雇主強制職災勞工退休,仍需符合職保法第23條”經治療終止後”,方符合法律規定雇主強制職災勞工退休,仍需符合職保法第23條”經治療終止後”,方符合法律規定 昨非今是,80年及89年的解釋函,原本就違反勞基法第13條,91年4月28日的職保法第23條既明文雇主終止的法 […] Read MoreRead More
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